За нас

 

 Нашите ценности

Отстояваме ясни ценности като:

Believe
Непоколебимо качество
Изпълнение

Ние създадохме това предимство, за да ви помогнем с вашите индивидуални кампании за развитие или записване.

Нашият опит

  • Повече от 100 000 засегнати теста
  • Сертифицирани терапевтични експерти
  • Всички тестове са сертифицирани

    Тестът

    В областта на изследванията на мозъка "Огромната петорка" се отнася за проява на идентичност, състояща се от пет основни характеристики.

    Тази демонстрация е предложена от американския анализатор Люис Голдбърг през 1981 г. и е подпомогната от Коста и МакКрей през 1987-1992 г.

    Той може да бъде референция в областта на хипотетичната идентичност и е бил използван за формиране на психичните профили на милиони хора по света.

    При организирането на изпити могат да се направят връзки между оценките на Огромния петте теста и различните перспективи на поведение:

    Професионално изпълнение: Честното изпълнение е свързано с него във всеки случай с критериите за призоваване и оценяване.

    Затруднения с идентичността: Всяка от десетте категории на Наръчника за демонстративни и измерими психични смущения се сравнява с интересен профил на Огромната петорка (общите черти на тези профили са високият невротизъм и мудната приятност).
    Склонности към начин на живот

    "Огромната петорка" не е напълно автономна една от друга, така че портрет, който разглежда някого по отношение на всяка от тези категории, е донякъде прекомерен.

    В рамките на 2010-те години правилото за тестване, свързано с "Огромната петорка", е използвано по-специално от SCL Group за военни и политически цели, а след това и за партийни политически цели чрез нейните резервни копия Cambridge Analytica и Total IQ.

    Тестът може да бъде признат критерий, използван от множество компании и предприятия по целия свят.

     

    Разширението

    Това разширение е създадено с цел да ви даде точно изследване на вашата идентичност, качества и недостатъци, така че да можете да го получите сами и след това да работите върху индивидуалното си усъвършенстване, или за кампания за набиране на персонал за вашата компания, за да оцените кандидатите си бързо и продуктивно.

    Тестът се основава на пет основни психични стандарта, които определят самоличността на човека, и е научно одобрен и надежден.

     

    Компанията

    Цялата група би искала да ви предостави високо качество, както по отношение на съдържанието на теста, така и по отношение на срещата с клиента.

    Ако имате някакви въпроси, ако нямате нищо против, не се колебайте да се свържете с нас.

    bg_BGBG