Om os

Vores tanker og værdier

Vi overholder grundlæggende principper som :

At tro betyder at have tillid til noget. Integritet betyder at være pålidelig og ikke ændre sig eller vakle. At præstere betyder at udføre eller fuldføre en opgave eller en plan. Det betyder at gøre, hvad der er nødvendigt for at opnå noget eller nå et mål. Vi har lavet denne funktion for at hjælpe dig med at opdatere eller tilmelde dig noget.

Vores erfaringer

Mere end 100.000 tests er involveret

Certificerede terapeuter

Alle tests er certificerede

    Test

    I forbindelse med hjerneforskning henviser 'Big Five' til et personlighedstræk, der består af fem karakterer.

    Programmet blev skabt af den amerikanske forsker Lewis Goldberg i 1981 og produceret af Costa og McCrae i 1987-1992. Det er måske benchmark inden for forskning i mental sundhed og er blevet brugt til at skabe mentale profiler af millioner af mennesker over hele verden.

    Under testprocessen kan der foretages sammenligninger mellem Big Five-testplaner og forskellige kørekoncepter:

    Kvalificerende præstationer: Præstationer er ærligt forbundet med præstations- og vurderingskriterier. Identitetsrod: Hver af de 10 typer af psykiske lidelser, som manualen foreslår, sammenlignes med den attraktive profil af Big Five (disse profiler har en høj grad af neuroticisme og mildhed i enheden). En livsstil

    The Big Five er ikke helt selvstændige, så et show, der undersøger en person i forhold til en af disse kategorier, er noget begrænset. I 2010 brugte SCL-gruppen Big Five-testreglerne til militære og politiske formål og derefter til delvise formål via Cambridge Analytica og Total IQ-sikkerhedskopierne.

    Dette kan være en velkendt test, der bruges af mange virksomheder og forretninger over hele verden. Udvidelsen

    Denne udvidelse er skabt for at give dig en præcis analyse af dine egenskaber, funktioner og mangler, så du selv kan få den og arbejde på din individuelle forfremmelse eller til en rekrutteringskampagne for at huse dine kandidater hurtigt og effektivt.

    Testen er baseret på fem grundlæggende psykologiske principper, der bestemmer personligheden, og er videnskabeligt valideret og pålidelig. VirksomhedenAlle vores teams ønsker at tilbyde dig en fremragende service, både hvad angår testindhold og kundeengagement.

    Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte os.

    da_DKDA